公司完成实缴后，拖欠的工资应该如何追回？
开化交通事故律师
2025-04-17
公司实缴后仍拖欠工资，应依法追回。依据《劳动合同法》第八十五条，公司需限期支付工资，逾期将加付赔偿金。不及时处理可能导致劳动者权益受损，影响生活。
✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫公司拖欠工资应追回。操作如下：1.首先向劳动行政部门举报，要求介入处理；2.若举报无果，向劳动仲裁委员会申请仲裁，提交相关证据；3.仲裁结果不满意，可在15天内向法院提起诉讼，维护自身权益。
✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫拖欠工资常见处理方式有：举报至劳动行政部门、申请劳动仲裁、起诉至法院。选择方式时，应先尝试举报和仲裁，对结果不满再考虑起诉，以确保合法权益得到保障。
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